最高年薪60万两地发布紧缺人才目录!2023届考生选专业重点参考

发布时间:2024-08-04 07:29:37来源:nba小九直播浏览次数:1作者:nba小九直播高清

  近日,云南昆明市、安徽六安市发布紧缺人才目录,最高年薪60万!哪些专业哪类人才最为紧缺?哪些专业工作前途好?哪些专业就业后工资高?哪些专业被亮红牌,报考需慎重?2023届考生家长重点参考!

  10月12日,昆明市委组织部、市人力资源社会保障局正式对外发布《2022年昆明市高层次紧缺急需人才引进指导目录》(以下简称《目录》),包含了“8+N”重点产业的268个岗位。

  1.从行业分布情况看。268个岗位中除医疗卫生与教育领域外(岗位数量分别为54个、29个),数量居前三的产业分别为数字化的经济、生物医药和现代都市农业,岗位数量分别为38个、32个、23个,占岗位总数的34.7%。其他重点产业岗位数分别为:高端人机一体化智能系统20个、新材料19个、现代商贸与物流16个、旅游文化创意15个、化工日化13个、现代金融9个。

  2.从紧缺指数看。所列岗位中,达到五星非常紧缺岗位有47个,达到四星比较紧缺岗位有115个,达到三星一般紧缺岗位有106个。

  3.从学历结构看。《指导目录》中需求“硕士研究生及以上学历”的岗位达165个,占总岗位数62%;需求“本科学历”的岗位103个,占总岗位数38%。

  4.从薪酬情况看。最高年薪岗位出现在高端人机一体化智能系统、生物医药、新材料产业,达60万元/年。五星岗位的年薪18-33万元/年,四星岗位11-18万元/年,三星岗位9-13万元/年。博士研究生、硕士研究生岗位的年薪8-60万元/年,本科8-32万元/年(以上统计均未含医疗卫生与教育领域)。

  5.从岗位类别上看。268个岗位中管理类12个、技术类192个、技能类2个、专业类56个、市场类6个,其中运用专门知识技能从事产品研制、解决生产实际问题的技术类岗位占比最高。

  昆明市人力资源社会保障局相关负责的人介绍,数字化的经济产业人才需求从去年的第三位跃居首位,其中计算机、信息通信、数学、统计学等数字化的经济产业典型专业人才,在“8+N”重点产业及教育与医疗卫生两大领域均有需求,学历覆盖本科、硕士研究生、博士研究生,表明昆明市的重点产业在转型和迭代升级中向着数字化方向发展。

  在相关目录中看到,大部分岗位要求硕士研究生及以上学历,质量工程师、电讯设计师、结构工程师、电商主播、电商运营等岗位的人才需求较大。

  大学专业的选择与毕业之后的就业息息相关,哪些岗位供不应求?哪些专业前景好?哪些专业又已经被亮起了“红牌”?是同学们选择专业的参考标准之一。

  前段时间,麦可思研究院发布了《2022年中国本科生就业报告》,详细地列出了近五年本科生就业的绿牌和红牌专业,一块来看。

  国家统计局多个方面数据显示,2021年全国城镇非私营单位就业人员年平均薪资较2020年增长9.7%,增幅较疫情前的2018年、2019年会降低。疫情影响下,大学生薪资增速放缓。2020-2021届大学生毕业半年后月收入起薪平均涨幅(本科:4%,高职:3%)低于疫情前的2018-2019届的起薪平均涨幅(本科:7%,高职:6%)。2021届本科、高职毕业生平均月收入分别是5833元、4505元,均明显高于城镇居民2021年月均可支配收入(3951元)。

  长三角、珠三角地区就业毕业生薪资较高。不一样的区域的薪资水平差异明显,长三角、珠三角地区经济发达程度较高,应届生在长三角(2021届本科:6484元,高职:4984元)和珠三角地区就业的薪资水平(2021届本科:6431元,高职:4748元)从始至终保持领先。

  起薪涨幅方面,陕甘宁青地区起薪(本科:2020届、2021届分别为4836元、5172元,高职:2020届、2021届分别为3724元、4025元)涨幅较大,2021届本科、高职较2020届的涨幅分别为7%、8%,但薪资仍明显低于全国平均水平。

  IT业持续领跑行业薪酬榜,但涨幅偏低。从国家统计局发布的2021年全国平均薪资来看,不管在城镇非私营单位还是私营单位,IT业均为最高。就业蓝皮书多个方面数据显示,应届毕业生在信息传输/软件和信息技术服务业就业月收入持续较高(2021届本科:6781元,高职:5023元),但2021届毕业生起薪涨幅(本科:5%,高职:4%)低于全国平均(本科:7%,高职:6%)。

  本科计算机类、高职铁道运输类专业月收入较高。2021届本科计算机类、高职铁道运输类专业月收入较高,分别为6886元、5280元,但是其起薪涨幅较小(较2020届的起薪涨幅分别为1%、3%)。本科食品科学与工程类、材料类、矿业类、电气类专业(较2020届的起薪涨幅分别为9.0%、8.8%、8.5%、8.0%),以及高职食品制造业类、自动化类、通信类、农业类专业(较2020届的起薪涨幅分别为9.2%、8.3%、8.3%、8.0%)月收入增长较快。

  2022年中国大学生就业报告调查多个方面数据显示,2021届的本科专业中,信息安全专业以平均月工资7439元领跑大学本科专业薪资榜;其次为软件工程、信息工程、计算机科学与技术专业,上榜专业多为理工科类专业。

  绿牌类专业,主要是指有关专业的市场需求相对较大,薪资待遇等相对较好,并且相关行业为增长型行业,行业前景较好。

  2022年本科专业进入榜单的有信息安全、网络工程、信息工程、微电子科学与工程、数字媒体技术、能源与动力工程。

  红牌类专业,主要是指其市场就业压力较大、空间较小,薪资待遇以及未来前景相对于其它专业而言相比来说较低,同学们报考要结合当地就业环境和专业冷热动态。

  2022年进入红牌的本科专业有汉语国际教育、绘画、应用心理学、音乐表演、法学。

  提醒各位考生和家长:就业率,薪酬水平,专业冷热度等都能成为大家在选择大学专业时的一个客观参考。但是,要选到最对自己最合适的,还要结合自己的学业水平和兴趣特长,好好规划自己的职业发展,不要盲目随大流。

  为了帮助更多高考生及家长,刘毅教授及团队内专家老师们将持续为大家直播解读报考志愿技巧,政策解读等专业内容,各位考生及家长千万别错过,抖音&快手搜索“刘毅说高考”,每天早8点,下午3点、晚上7点都有直播!也可关注视频号“刘毅说高考”,持续更新高考/大学/就业等相关联的内容▼

上一篇:推行劳务派遣制度的理论与实践 下一篇:凭感觉选专业?这份薪酬大数据送给正要填志愿的你